中小型企业跨国解决方案—Streamline

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服务区域:全国

  • 商品名称:中小型企业跨国解决方案—Streamline

简介

 便捷、省心的中小型跨国企业薪酬和人力资源外包解决方案

ADP Streamline 是专为中小型跨国公司量身定制的薪酬与HR外包解决方案,通过单一服务商即可跨国同步执行和控制多个行政区域的人事政策,确保所有服务均符合所在区域的政策合规性要求,使您免去区域内跨国监管的烦忧,更好地推进全球区域性扩张战略。

ADP Streamline——立足本土,放眼全球。

外包服务模式
ADP Streamline的外包服务模式为您节约宝贵的时间,同时提高人力资源管理解决方案成本的透明性和可控性。无论您的公司是什么样的规模、组织架构,分布在哪里,ADP Streamline都能为您提供端到端、标准化、安全的服务,并且我们的所有人力资源管理解决方案服务均符合当地法律的合规性要求。除此之外,我们替您承担跨国的区域性薪酬与人力资源管理的重担和风险。您只需要监督您的流程,而由我们为您管理流程。

集中化的监督平台 
在多个国家同步执行公司章程,更易于集中化管理和本地化执行。

安全的网络平台,全天候、任意地点接入在统一的薪资管理系统平台上开展跨国人力资源和薪酬数据工作统一处理数据输入和输出协调、跟踪薪酬处理流程进度管理可提供主动预警为跟踪和衡量服务质量提供各类服务指标对薪酬及所有人力资源相关行政性事务的处理流程进行从计划、协调到追索的全程监控
ADP Streamline拥有基于本地网络的、可拓展的、安全业务流程管理平台,并配有对口客户经理提供专业支持,使您全盘掌握HR运作大局。 

跨国HR报表 
ADP Streamline让您轻松获取所需信息。

以月报和标准化统一报表的形式生成一系列HR日常管理报表,包括:人员数量、人员变动及补贴分析,人力资源及薪酬管理表。此外,还可以从我们的安全数据库中以不同的报表格式抽取所需的数据可与领先的信息系统连接

降低成本,减少风险  
人力资源管理解决方案为数据交换提供统一格式,以确保人力资源管理数据能在一个绝对安全的系统环境里持续、标准化地进行传输一体化的界面,可减少当地HR工作人员的编制可以作为防火墙,保护HR工作界面免受薪酬平台变更和升级带来的风险
薪酬和人力资源网上服务中心 
各国法人实体创立流程各国薪酬处理流程手册各国薪酬信息的英语翻译7国语言,2000个HR专业词汇手册欧洲HR工作政策指南

典型客户

Brady、TomTom、Covidien等。

公司简介

领先的人力资源技术,全面的人力资本管理。来自世界各地不同类型、不同规模的企业依托ADP (NASDAQ-adp)的云端解决方案和服务,来释放员工的潜能。从人力资源、薪酬到人才管理,再到福利管理以及公司的合规性,ADP带来极具深度和广度的专业知识,与客户携手构建更为优秀的员工团队。 ADP于2006年进入中国市场,通过GlobalView开始为在华企业提供世界一流的人力资源和人事外包服务。2009年,开始为中国市场提供更全面的本土化人力资源外包解决方案。在中国的几年内,ADP取得了蓬勃的发展,目前在上海、北京、深圳、无锡和香港都有办事机构,共有近500名员工为中国40万企业员工提供人力资源外包服务。更多信息可致电4008-215-632或关注ADP中国官网www.adpchina.com。

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该解决方案的供应商

发布机构 安德普翰
领域 福利外包,人力资源外包,薪酬外包,养老金管理,外籍员工服务
员工人数 10,000人以上
服务区域 全国

好评率:100%

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