简介
Oracle 人才招募云是全球使用率最高的产品，覆盖人才寻源，职缺申请管理，候选人管理，招聘流程管理，雇佣管理以及入职管理等。帮助HR团队快速找到合适的候选人，构建企业内部的人才库，为企业的人才持续性发展提供有力的支持。
特点
Oracle 人才招募云具备如下的特点：
1、 本地化：Oracle 人才招募云能够支持企业直接发布职缺到本地主流及非主流的招聘网站（如智联招聘，51Job，猎聘，中华英才，优才等），或社交媒体（新浪微薄，微信，Linked in，Facebook等）。同时将候选人的简历自动下载至人才库，以备HR团队随时进行筛选和储备；
2、 人才库：Oracle 人才招募云能够根据人才的不同特性根据不同的标签进行标识，或者建立不同的人才池，将特定技能的人才统一存放，作为企业外部人才储备库使用，以备不时之需；
3、 集成性：Oracle 人才招募云能够集成任意第三方软件，帮助企业更好的完成人才招募过程，不仅仅在于人才寻源部分，在人才测评，人才评估，背景调查，入职等部分也有着成熟的集成机制；
4、 移动化：移动端随时随地进行职缺审批，招聘评估以及招聘流程管控；实现无纸化全流程人才招募管理。
5、 全球化：Oracle HCM Cloud覆盖全球135种语言，帮助企业一体化管理海内外HR业务；
公司简介
甲骨文（Oracle，NYSE：ORCL）成立于1977年，是全球最全面、开放和集成的商业软件和硬件系统公司、在全球超过145个国家开展业务，拥有390,000多家客户，其中包括财富"100强"的全部企业。甲骨文是唯一一家能够提供全面技术产品的供应商，每一层技术产品经过集成设计均可成为一个统一的系统。甲骨文公司于1989年进入中国市场。目前中国已经成为甲骨文全球增长最快和最重要的市场之一。